La decisión obedece a una orden ejecutiva de Donald Trump que revoca las iniciativas de equidad e inclusión.
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La empresa invertirá 9,7 millones de dólares para ajustar esos conflictos que afectan a casi 11.000 empleados y empleadas.
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El error provenía de ofertas de trabajo en Brasil o Sudáfrica, donde esas preguntas se siguen usando para censos y estudios demográficos.
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